解除协议书

解除协议书集合15篇

在发展不断提速的社会中，越来越多人会去使用协议，签订协议后则有法可依，有据可寻。我敢肯定，大部分人都对拟定协议很是头疼的，下面是小编为大家收集的解除协议书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

男方：____________身份证号：________住址：____________

女方：____________身份证号：________住址：______

________与________于________年开始同居生活（未办理婚姻登记），现因感情不和，已无法共同生活，故双方协商同意解除同居关系，并就财产及子女扶养达成如下协议：

一、________与________自本协议签订之日起解除同居关系。

二、同居期间________经营管理________店两处，解除同居关系后仍由________继续经营收益，店内一应物品均归________所有。

三、对于共居期间各自财产及财产收益各归各有，各自债务自行偿还。

四、大女儿________生于________年____月____日，小女儿________生于________年________月________日，解除同居关系后归________抚养，________不负担女儿抚养费，女儿依法对外承担的法律责任、大额医疗费等任何费用均由________独自承担。

五、此协议签订后双方及时将双方已解除同居关系之事实在

六、此协议一式二份，双方各持一份，自双方签字后生效。________公证处做了公证。

男方：________女方：________公证人：________

____年____月____日

甲方（用人单位）：

法定代表人：

联系电话：

联系地址：

乙方（劳动者）：

身份证号码：

联系电话：

联系地址：

甲乙双方于______年____月____日签订为期______年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下：

一、自______年____月____日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止。

二、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为______元，差旅费、交通费、手机费等费用合计______元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

三、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币______元。（税前）甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

四、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至______年____月____日止。

五、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。

六、乙方应当于本协议签订后３日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

七、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密（包括本协议内容）进行保密，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金______元。

八、甲乙双方之间无任何竞业限制协议，合同解除后，乙方无需履行任何竞业限制义务。

九、乙方自愿放弃其他所有诉求。

十、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定，双方之间不再存在其他任何劳动争议。

十一、此协议书一式______份，各份具有同等的法律效力，甲乙双方各持______份，另______份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。

甲方（签字或盖章）：

法定代表人或授权委托人：

年 月 日

乙方（签字或盖章）：

年 月 日

甲方：**有限公司

乙方：__________(身份证：____________________)

甲乙双方于__________年__________月__________日签订了无固定期限(或__________年__________月有固定期限)劳动合同，现由于乙方提出协商解除劳动合同，经甲乙双方充分协商，就协商解除事宜达成如下协议：

一、甲乙双方同意解除劳动合同，双方解除劳动合同的日期为二○xx年__________月__________日__________时。劳动合同解除时双方劳动关系终止。

二、乙方的劳动报酬和社会保险等待遇享受截止时间为二○xx年__________月__________日__________时。甲方同意支付乙方补偿和社会保险待遇等全部给付项目包干总金额共__________元(人民币￥__________元)。

上述款项为一次性了结总付金额，包括赔偿金、各项经济补偿、工伤医疗待遇、加班工资、其他劳动报酬和福利等。甲方应当在本协议生效且乙方完成所有工作交接后三日内一次付清。

三、乙方对甲方应付其劳动报酬和各项经济补偿等款项的金额予以确认并没有争议。双方在劳动关系问题上已不存在其他任何争议。

四、甲乙双方解除劳动合同后，乙方仍应当保守甲方的商业秘密，不得以任何方式对甲方进行诋毁、诬陷 、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方有权追究乙方相应的法律责任。

五、甲乙双方在劳动关系问题以外亦无其他争议。假设存在其他权益争议，甲乙双方均同意将其放弃。

六、本协议自甲乙双方签字(或盖章)后生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：上海发发贸易有限公司

法定代表人：

委托人：

二○xx年__________月__________日

乙方(签字)：

二○xx年__________月__________日

男方：卢**，****年*月*日出生，汉族，住宿迁市经济开发区*广场**幢**室，身份证号：******，电话：****

女方：蔡**，****年*月*日出生，汉族，住宿豫区皂河镇*居委会，身份证号：******，电话：****

上述男、女双方于20xx年农历十一月十八日举行民俗婚礼仪式，并在一起公开同居生活，同居期间生育一女卢*（20xx年7月1日出生）。后因双方性格不和，没有共同语言，至今没有进行结婚登记。现双方无法维持同居关系，协议自愿解除，经双方协商就子女抚养及同居期间的财 ……此处隐藏2821个字……_______，男，汉族，19 xx年x月x日出生。户籍住址：_____________电话，身份证号码：_____________

协议人乙方：_____________，女，汉族，19xx年x月x日出生。户籍住址：_____________电话：,身份证号码：_____________

双方从开始交往于同居，并生育一女，名字为出生日期。根据《婚姻法》、《关于人民法院审理未办理结婚登记而以夫妻名义同居生活的若干意见》及有关法律规定，甲、乙双方经充分协商后，一致同意解除同居关系，现就财产分割及非婚生子女抚养问题达成如下协议：

一、甲、乙双方自愿解除同居关系，同时考虑到双方已同居多年，男方自愿一次性支付给乙方作为乙方的生活费。

二、子女抚养条款：非婚生子女由女方抚养，男方支付孩子到20岁为止的全部的支出费用，包含但不限于生活费、教育费、保险费、医疗费等。男方应于每月30日前支付xx元给女方作为孩子的支出费用，打入指定的××银行帐号。

三：双方共同财产的处理条款：男方在青岛市有两套住房，分别位于，男方无条件同意将其中的一套住房赠与其亲生子女，并于x年x月x日前办理过户手续;逾期一日给付房产市值的千分之一的违约金。逾期超过三个月，女方有权代理子女通过各种途径维护其孩子的合法权益。

1、同居期间洗衣机、冰箱、电炉等家电，现协商归女方所有。

四、双方签订本协议之后，甲方不得以任何理由扰乱对方正常的工作和生活，否则应赔偿对方人民币五万元。

五、探视条款：男女方每月可探望女儿二次。

六、上述内容是我们双方经过慎重考虑、反复协商的，是真实无误的，双方保证执行并对此承担法律责任，此协议是不可撤销协议。负有给付义务一方自愿放弃自身的抗辩权、撤销权等法定权利，以保障此协议的实施。在财产转移之前，男方对于房屋的贷款、抵押有义务偿还，并保证其物权的合法性、完整性。

七、本协议一式两份，双方各执一份，均具同等法律效力，在双方签字后立即生效。

甲方：_____________手印

乙方：_____________手印

____________年_____________月_____________日

____________年_____________月_____________日

甲方(用人单位)：_____住(所)地：_____

乙方(员工)：陈_____，性别：男，民族：汉，1987年5月7日出生，身份证号码：_____，户籍地址：_____

所在部门：理货部职务：原木采购员入职日期：20________年7月01日

甲、乙双方依照《劳动合同法》及相关法律法规的规定，遵照平等自愿、诚实信用、协商一致的原则，经过充分协商就双方解除劳动关系有关事宜达成协议如下，并承诺共同遵守：

一、甲方因乙方达不到出国看木人员工作要求而提出解除双方劳动关系，甲、乙双方同意从20________年11月11日起解除双方的劳动关系，乙方保证离职前认真做好全部交接工作。

二、乙方确认：甲方在签订本协议后在乙方离职日一次性支付乙方离职补偿金计人民币

，并结算乙方各项正常出国补贴及工资。乙方收到以上款项后自愿放弃追究甲方一切法律责任的权利。

三、本协议签订后，甲、乙双方之间的劳动权利义务即行终止，甲、乙双方不得再追究

对方任何责任，乙方承诺离职后遵守职业道德，自觉保守甲方商业机密。否则，甲方有权向乙方主张支付一个月工资标准的补偿金或乙方有权向甲方主张相当于上述补偿金的违约金。

四、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，均具有同等法律效力。

五、本协议经甲、乙双方签字或者盖章后生效。

甲方：_____乙方：_____

_____年_____月_____日

甲方(用人单位)：

乙方(员工)：

甲、乙双方于_____年___月___日签订的______类型__期限的劳动合同，现经___方提出协商解除劳动合同的要求，双方协商一致(或：因出现双方在劳动合同中第___条协商约定的可以解除劳动合同的情形)，确定于_____年___月__日解除劳动合同，并达成如下协议：

一、本协议签订之日起解除双方的劳动关系，双方的权利义务随之终止。

二、乙方在解除本劳动合同后的有关经济补偿和工作交接等事宜，根据《劳动合同法》第四十六条、第四十七条、第五十条的规定和双方在劳动合同中已有的约定处理。

乙方在甲方的工作年限为____年，乙方在与甲方解除劳动合同前十二个月的平均工资为______元币。

三、甲方自本协议签订之日起不再为乙方支付任何社会保险金费用。

四、双方共同商定：本协议签订之日起十五日内，双方必须结清所有关于借款、工资、奖金、津贴、加班费等债权债务，甲方为乙方办理档案和社会保险关系转移手续，乙方应办理好工作交接。甲方依照本协议第二条规定应当向乙方支付的经济补偿，在乙方办理工作交接时支付。因任何一方违约延误给对方造成经济损失的，由违约方负赔偿责任。

五、乙方离职后不得利用在甲方获取的商业秘密(包括但不限于经营方式、客户名单)从事有损甲方名誉或利益的行为。

六、本协议书经甲方与乙方在协议书文本上签字或者盖章之日起生效。

七、本协议书一式二份，甲方和乙方各执一份。

甲方： (签字盖章)

乙方：(签字盖章)

年 月 日

年 月 日

甲方：

乙方：身份证号码：

乙方于xx年xx月xx日开始服务于甲方。现甲乙双方本着“平等自愿，协商一致”原则，经乙方提出，甲方同意，提前解除双方于xx年xx月xx日签订，有效期至xx年xx月xx日的雇佣合同。

具体协议事项如下：

1、双方的雇佣关系于xx年xx月xx日正式解除，乙方的工资、加班费等结算至该日，并已全额支付于乙方。另出于人道关爱主义，甲方再给予乙方生活补助款共计元(大写：)。

2、双方雇佣关系存续期间包括加班费、年休假等在内的各项福利、报酬等再无任何遗留未决问题，乙方不得再向甲方主张任何权利和要求。

3、乙方按规定于xx年xx月xx日前办理完结工作交接及相关离职手续。

4、甲方指派相关人员配合乙方的工作交接和手续的办理，并在乙方办理完结交接手续的当天出具相应的离职证明。

5、乙方对本协议负有保密义务，不得以书面或口头形式向任何公司内外第三人透露本协议内容。

本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方(盖章)：乙方(签名)：

________年______月______日________年______月______日